• 六大职场黄金法则分享 让你轻松面对工作!
    如果你是刚毕业的职场新人,知道职场法则、职场礼仪就显得更加重要,也需要知道在办公室有哪些话哪些事是不可以做的?跟老板交谈时要注意哪些职场礼仪?职场是一个既复杂但又无法避免的环境,学会生存是非常重要的,特别是职场女性,今天小编就给大家分享职场黄金法则,让你在职场上更加得心应手。 职场黄金法则一: 办公室只有两种人,要么是主角,要么就是打杂的,如果你只是想混日子,不想往上爬,那注定只是个打杂的,但是要注意的是,如果要裁员,在公司混日子的人就是第一时间被干掉的,因为没有一家公司是养闲人的,你想比别人过得好,那就只有不断努力,让自己成为更优秀的人,成为主角; 职场黄金法则二 如果你不是个聪明的人,那也没有关系,只要比别人付出更多时间去学习就可以,但是如果你既不聪明,又不细心,那么一不小心就有可能碰触到其他人的利益,分分钟钟被刷下去,因此在平时工作中,要非常注意,例如不要多管闲事,不要讲其他同事的坏话等等; 职场黄金法则三: 不要在私底下说你老板的坏话,不要觉得老板啥都不知道,其实老板什么都知道的,因此在跟其他同事聊天时,一定要仔细想想哪些话不能说,哪些话能说,能说的话又该怎么说才是最好的; 职场黄金法则四: 跟老板偶尔交下心是非常有必要的,这样也能让老板觉得你在平时生活中也是不错的人,值得信赖,但是这里所说的交心一定要真心的,切忌一热泪盈眶,就把心窝子都交出去,往往被出卖的那个,永远是太用心的那个; 职场黄金法则五: 有时候被夹在中间时,装傻是最好的选择,这也是没有办法中的办法,虽然大家能看出你在装傻,但他们也拿你没有办法,直接明确表态的人往往是真正倒霉的人,所以这点要记住; 职场黄金法则六: 当你被上级安排处理一些事情时,要懂得站在上司立场考虑问题,比如了解上司为什么要这样做,想要达到什么目的,然后以自己的立场去做这件事,哪些可以做,哪些又可以推脱。哪些做不到的事情让上司知道你已经尽力了,用做好的事情取悦上司;
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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  • 职场新人如何了解办公室潜规则?
    职场新人一不小心就会踩到一个又一个职场法则的地雷,想要巧妙避开这些地雷,让未来工作更加顺利,除了要熟悉一些通用的职场规则以外,还需要仔细观察周围的人和物,今天小编就为大家分享5个观察公司潜规则的切入点,希望能帮助到大家更好的融入新的公司。 1、午餐时间 通常来说,午餐时间是在1-2个小时左右,很多童鞋可能想在这个时间段跟周围上班的朋友约个午餐,或者出去喝喝咖啡聊聊天,也有些童鞋会利用这个时间去银行办业务,但是小编不建议大家这样做,特别是上班第一天,不妨利用这个时间仔细观察下其他同事在干嘛?有什么共同活动?是不是都出去外面还是待在办公室椅子上,这样一来,你才知道要如何安排自己的弹性时间。 2、多数同事几点下班? 下班时间,发现办公室还没有一个人离开,尽管你的工作已经做完了,但是刚入新公司的你,不应该在这个时候收拾东西走人,即便你很早来,但没有人看见你早到,而你早走,却是大家都看到的事实,所以当你看到大多数同事平时都没有那么早离开公司时,你就不应该那么早,否则就有可能被贴上懒惰或消极行事的标签。不过如果你将分内工作做完了,就明确告知你的上级你已经完成工作,如果因为旁人的压力而逼迫自己继续待在办公室的话,那只会让自己更加疲倦。若你的公司因为你准时离开而觉得你表现不好,那么这个公司文化可能就不适合你; 3、上下阶层关系如何? 很多童鞋在应聘时,面试官都会说自己公司非常任性,有什么问题可以随时提出来,但实际情况都不会是这样的,因为很少有上司喜欢自己的下属太直接表达己见,甚至在会议上挑战他,如果面试官表示过公司表示非常愿意听取员工的心声,你可以在入职的时候,可以观察是否有人实际使用这项政策,也可以问问如果真的这样做,会有哪些后果,这样一来就可以评估下这个公司是不是一个上下阶层模糊的地方,这样就可以避免误触到上司地雷了; 4、上司有哪些工作习惯、要求? 前段时间有童鞋跟小编倾诉,说自己的上司非常喜欢半夜给他发Email、工作微信,他第一次收到邮件以及微信时是直接忽略,想等到第二天再回复的,可到第二天,发现整个办公室的人都正在讨论Email所说的内容,而他根本还没完整看过邮件内容,自然而然就无法加入讨论,错失了争取表现的机会; 小编建议大家如果已经摸清上级发邮件的时间,想要及时参与到决策,那么在看到邮件时,应该利用几分钟时间进行回复,如果实在很困了,第二天就提早起床处理邮件,这样就可以避免自己跟信息脱节太久,去到办公室以后能跟同事交流,给自己一个表现的机会; 5、上班该怎么穿? 通常大家去面试时都会穿上最正式的、最专业的正装,为了是能够吸引HR的目光,给HR留下好印象。如果你成功录取了,并不代表你每天都要这样穿,这个时候你可以环视新办公室,看看周围同事都穿什么,此外,还要根据自己的职位、角色来选择合适的服装,但无论你选择什么样的服装,都要记住,你所选择的服装必须让你看起来精神气爽,充满自信,依照团队的穿着习惯进行服装搭配,能让你更快的融入集体哦;
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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  • 五大职场法则 你必须要懂!
    职场没有我们像那么复杂,但也没有我们想的那么简单,但是在职场中,必须要了解一些职场法则,这样才能让你在职场上如鱼得水,不然真的是寸步难行。 法则1:不要将工作跟生活混为一谈 有些童鞋觉得自己能够兼顾工作与生活,实际上是不行,工作并不是生活,而我们工作是为了过上自己喜欢的生活,但是我们自己可以计算一下,一个星期有多少时间能留给家人,或者和朋友去做一些自己喜欢的事情,时间肯定是很少的,所以大家一定要将工作跟生活区分开来,工作时工作,放松时放松,这样才能达到最完美的效果; 法则2 :不要害怕换工作 工作赚钱固然很重要,但如果你目前所做的工作并不能让自己高兴或者有满足感,那为什么不换工作呢?只要你每份工作都非常努力,全力以赴,并且都能完成相对应的工作,即便你跳槽,HR也不会对你有意见,因为你对雇主和业界都能交代,如果你能找到一份既能赚钱,又能让你每天都很有激情的工作,那不是一件值得庆祝的事情吗?不要害怕换工作,不是让你频繁换工作,对工作不负责,这点是需要注意的; 法则3:一鸟在手胜过十鸟在林 很多公司在招聘时都会说他们有非常优越的福利制度,例如有退休金计划,但想想看,现在已经越来越多人在退休前就已经没有工作了,所以小编提醒大家,眼前的利益更实际,例如健康医疗保障在内的团体保险、探亲休假、绩效奖金的分发,增加加班费或年终奖金等等。 法则4:多学本领 现在的竞争非常激烈,建议大家多学点其他本领,俗话说得好:“技多不压身”,这样一来,即便面临调岗,也能以最快的速度适应新的工作环境; 法则5:远离办公室政治 这点是我们经常提到的一个问题,与其将时间浪费在一些八卦上面,不如多将时间投入到工作中,特别是新人,更要注意这一点,以免被其他同事觉得你整天都在听八卦、聊八卦,不务正业,甚至会怀疑你的工作能力,所以这点一定要注意;
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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  • 职场新人:如何迅速摆脱小白的身份?
    刚入职场,很多童鞋刚开始都有着满腔热情,但很多事情却不是跟随自己的想法而走,基本上都会遇到碰壁的事情,其实并不是工作做的不好,而是有些“度”没有掌控好,那作为职场新人,有哪些需要学习和注意的地方,如何迅速摆脱小白的身份呢? 一、职责外的工作触及有度 很多刚进入职场的童鞋激情澎湃,为了尽可能的表现自己,常常做了其他同事的活,在这里小编给大家一个建议,做好自己的本职工作是没有错的,但对于职责外的工作,那就要多加思考了,是否可以做,会不会抢了别人的风头,给其他同事带来威胁,另一方面需要考虑自身的情况,想想自己是否有足够的精力去应对这额外的工作,因此要注意职责外的工作触及有度,否则影响到不仅仅是自己; 二、慢慢地展示自己的才华 职场小白为了尽快证明自己的实力,一开始就很着急的想要将自己所学的所会的本领全部展现给大家看,这样做不但不会得到老板的认可,还会让其他同事觉得你一点都不谦虚,太喜欢表现了,从而会影响人际关系的发展,刚入职场,要保持低姿态,多向前辈学习,这样才能查缺补漏,更好地发展以及提升自己; 三、学会处理好人际关系 首先要了解公司的文化和氛围,除此以外,要学会观察周围的同事都是一些什么性格的人,根据他们的性格特点,寻求合适的相处方式,学会处理好人际关系,有助于工作的开展,提高团队工作效率,除此以外,这也是一个锻炼情商的好机会,希望引起大家重视! 四、谦虚多请教 作为一名职场新人,一定要虚心请教领导或者其他同事,特别是遇到困难时,当取得成绩时,记得将功劳分给帮助过你的同事,这样大家也会觉得你很谦虚,很愿意帮助你,以后还碰到问题,都愿意主动帮助你度过难关,这样一来,你的试用期就会在轻松愉快的氛围中度过; 五、不抱怨 职场上遇到不开心的事情是非常多,很多人会选择找同事、朋友倾诉表示发泄,但是要注意的是,坏情绪其实会传染的,加上你的负面情绪很容易被传播出去,因此非常不建议在办公室找同事倾诉,毕竟大家都存在利益关系,想要找推心置腹的人并没有那么简单,一旦这些负面情绪传到老板耳朵去,后果就不堪设想了,因此要学会忍受,不抱怨,多想想如何解决这些问题,而不是去抱怨这些问题; 对于刚步入职场的童鞋来说,了解职场法则是非常必要的,但同样也是需要时间的,职场上不单单是要看你的工作实力,有些时候,软实力也是非常必要的,要学会审时度势、低调处事,希望能够帮助大家!
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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  • 职场心理学:职场E-mail潜规则分享
    职场上离不开沟通软件E-mail,特别在一些大企业,E-mail的作用更不用说了,有些时候你要请假,即便已经写了申请单了,还要给你的上级发一份邮件告知,E-mail在职场上扮演着非常重要的角色,那么如何规范使用E-mail呢?职场E-mail潜规则你一定得要了解,特别对于刚步入职场的童鞋来说,更要多加学习,下面小编就为大家支支招。 1、保留好E-mail发送记录 有时候会因为网络问题,导致E-mail发送失败,也有可能是收件者故意说没有收到,甚至E-mail被收件者不小心删除了等等,这个时候不要慌,养成一个好习惯,每次发送邮件时,都抄送给自己一份,或者你可以将邮件保存到收件箱里,同样,其他人给你发工作邮件,你也要学会保存,不要轻易删除,一般过了三个月后再考虑是否要永久性删除,这样就可以有备无患,即便发生问题,也有证据可以“对质”。 2、E-mail转发需谨慎 有人的地方就有是非,同样,职场上也会发生这样的事情,比如你收到了某个同事发来带来偏见内容的邮件,这个时候,你就要冷静下来,不要去转发或者复制粘贴,也不要去证明“这不是我说的,是XX 说的”,更不要当着其他同事的面打开邮件去议论这件事,不然最后你就会变成办公室的不良信息传播者,失去了其他同事最起码的信任; 3、私人E-mail不要在公司发,最好避开公司网络监控 应该很多童鞋都有听过网络监控吧,确实有些公司会安装网络监控,因此我们必须引起重视,就在发私人邮件这件事来说吧,小编还是建议大家不要在公司发送或者接收,这样才能避开公司的网络监控,免得被抓到把柄,到时后悔都来不及了; 4、清楚了解E-mail的正确发送时间 这个问题说明了时间的重要性,有可能前后相差个10来分钟,结局就有所差别,因此要清晰记录每封邮件的发送时间,如果还是担心忘记,可以设置手机铃声,这样就可以提醒自己,不然等到老板问起,你才说你忘了,估计没有几个老板会满意你这个答复的,建议大家还是做好充足的准备,免得到时手忙脚乱; 5、不要越级发邮件 这是非常重要的一点,无论在大公司还是小公司,都必须要重视这个问题,越级发送邮件,是非常致命的一件事; 6、正确“抄送”和“密送”很重要 有时候需要将邮件发给某些人时,记得要抄送给主管以及你的上级,虽然他们不一定有时间查看,但形式上还是要做到,如果你是想表扬你的团队或者你下属时,就更需要这样做了; 7、通过E-mail帮助自己树立勤奋形象 大半夜打电话跟客户讨论工作,这是非常不礼貌的行为,这个时候怎么办呢?其实很简单,你可以通过发E-mail汇报情况,即便在凌晨几点钟发也没有关系,当他们打开邮件时,可以看到你发送邮件的时间,不得不为你的敬业给个赞;当你不方便打电话给老板或者客户时,可以通过邮件告诉他们,例如可以说“我在火车上,周围环境比较吵,暂时不方便打电话,稍后再回复您”。这样也会给老板、客户留下好印象 ,觉得你这个人非常不错,有责任感。 在职场上,我们可以通过E-mail,给你自己建立一个良好的职场印象,可能你一开始也不知道,小小的一封邮件,竟然有如此大的作用,希望以上职场E-mail潜规则能帮助到你!
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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  • 献给正在异地奋斗的你:职场法则分享
    对于漂泊在外地且是刚毕业的童鞋来说,如果能让自己快速适应环境并且让自己可以在异地扎下根,这是件非常值得开心的事情,那在职场上需要记住哪些原则,才能让自己实现这样的目标!下面就让小编来跟大家分享职场法则,希望能够帮助正在异地奋斗的你! 1.确立好目标 虽然你刚大学毕业,且是选择留在异地发展,但你仍需要有自己的目标及追求,无论是为了当下的生存还是未来的人生规划,都必须清晰知道自己的目标是什么?因为有了目标,才有奋斗的方向,接着一步一个脚印往上爬,如果你没有确定好目标,接下来的日子你都会浑浑噩噩的过日子,看不到希望,更不用谈前途了; 2.学会适应新的环境 毕竟一个人漂泊在外,很多事情的需要一个人去面对,这个时候你需要学会尽快适应这样一个新环境,适应身边所有的事情,例如一个人承担房租,一个人找工作等等,既然选择留下来了,那就更需要勇气走好这条路。多改变自己,少埋怨环境,这样你才能在适应中慢慢让环境朝自己期望的方向改变; 3.要相信自己 这是非常重要的一点,如果自己都不相信自己,如何在异地闯出一片天地来,既然选择了在外漂泊,那就必须相信自己的决定,相信自己,给自己信心,一定可以成功的,如果在这个时候你都不给自己鼓劲,即便碰到个一个小挫折,也会把你击垮,从此更加不相信自己,不敢往前一步,失去了当初的热情与冲劲,所有的努力都白费了; 4.勤奋很重要 无论你从事什么行业,想追求什么样的人生,都离不开勤奋,虽然说机遇重要,能力重要,学识重要,朋友也很重要,但在人生道路上,勤奋更重要,俗话说的好:“没有耕耘,就没有收获”,即便给你再好的机会,提供再好的平台,如果你不勤奋,不努力,再好的条件都帮不到你,更何况你是漂泊在外奋斗的人,你不勤奋,谁替你勤奋? 5.珍惜时间 一寸光阴,一寸金,从侧面说明时间的重要性,无论你现在处于什么样的阶段,千万不要浪费你的时间,一定要将时间花在有意义并且值得的事情上面,才能获得最大效益,每个人的能力不同,机遇不同,获取成功的时间段也有所差异,这个时候你就更应该明白时间的重要性,规划好时间,做好计划,争取早日取得成功,而不是原地踏步走; 6.懂得进退 并不是所有人都适合在外漂泊,这句话确实说的有道理,如果真的发现不适合自己,要懂得退出,这样才能节约时间成本,将时间花在更适合的事情上,这也是聪明人的做法之一,有时候即便你再努力,都看不到出路,出门在外,要懂得进退,知道如何做出正确的选择,而不是钻牛角尖,将自己困在死胡同一辈子;
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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  • 了解职场法则,让你在职场上如鱼得水!
    职场如同江湖,想要在江湖中混,就须遵守规则,俗话说的好:“无规矩不成方圆”,接下来就来看看哪些事情是不能在职场中做的,究竟我们需要遵守哪些职场法则? 1. 简历不能造假 有些人想把自己的简历包装得美美,于是乎就出现简历造假的情况,一旦被公司调查出来,你就只能卷铺盖走人,因为这涉及到诚信的问题,也是做人的基本; 2. 喜欢在办公室聊八卦 有人的地方,就会有八卦,但越是这样,你就越要远离这种氛围,珍爱工作,远离八卦,因为没有一家公司的老板喜欢讨论八卦的员工,一来觉得这样的员工不认真工作,关注点全部在八卦上,二就是影响办公室和谐氛围,导致人与人之间产生隔阂; 3.经常接听私人电话 有些童鞋可能会发现,在办公室总会看到某个同事从早到晚一直在聊私人电话,一聊到兴奋的时候,就不由自主的拉高分贝,严重影响到他人办公,这也是在职场中不能出现的问题,否则被开是迟早的事情; 4. 经常在上班时间偷偷上网聊天 上班偷个小懒,放松放松是比较正常的事情,但如果你经常在上班时间上网聊天、逛淘宝、看电脑,上级就会认为你天天不务正业,那么你就会因这个理由被炒掉; 5. 跟同事相处不好 公司,是讲究团体合作的地方,如果你跟同事相处不好,自然而然,你的工作就没有办法顺利进行,因为在工作中,不可能所有的工作都是一个人完成的,所以这点需要注意的; 6.不要老是推卸责任 在职场中,很简单,做错事情了就承认,不要将责任往外推,不然会显得你很没有责任感,没有担当, 以上就是职场法则简单介绍,当然职场法则非常多,就看你如何筛选适合自己的法则了;
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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  • 《芈月传》里的职场生存法则,你get到了吗?
    相信很多童鞋都已经看过《芈月传》了,自开播以来,收视率高飙,非常受职场女性的喜爱,人生如戏,后宫的尔虞我诈影射现代职场的明争暗斗,芈月在后宫争斗中,披荆斩棘,最终取得不可撼动的地位,成为了史上第一个太后—宣太后。那《芈月传》带给我们的职场提示有哪些呢? 1、清晰地认识自我,制定计划,完成目标 这就要求职场女性目光不要短浅,安于现状,要清晰地认识自我,制定计划,从而完成自己的目标。剧中的芈月虽然被罚守灵,但仍努力学习,自我认识度非常高,最终得到了秦王的欣赏与信任;在楚国后宫中,被威后百般欺压,总能清晰地认清自己处境,制定计划,最后成功与黄歇逃出楚国皇宫;可见清晰地认识自我是多少重要,无论身处什么样的环境,总有能力改变现状,突出重围,获得重生; 2、敢于做事、敢于承担责任 职场女性在职场中要敢于做事、敢于承担责任、不畏艰难,职场如同战场,如果你做什么事情都是能拖就拖,最终肯定会被淘汰的,要在战场上尽可能抓住机会,好好磨练自己,开阔视野,增长自己的见识,从而提升自己的价值,在竞争中占据有利地位。芈月就是这样的一个人,芈姝在远嫁秦国,路途遥远,困难重重,芈月不顾安危,挺身而出,于是结识了义渠王翟骊,为助其子嬴稷日后登机为王埋下了伏笔;在秦国,多次进谏秦王,引起秦王注意,最后获得赏识; 3、多帮助他们,扩大人脉 在职场上,女性更应该多帮助他人,当别人有需要时拉别人一把,不但能结交到很多朋友,还有利于人脉的拓展,剧中的芈月是一个乐善好施之人,曾多次出手相救张仪,后来在危难之际,得到了张仪的帮助,最后成功走出困局;芈月从义渠王手中救下狼孩白起,为芈月争天下打下了坚实的基础; 4、学会借力,克制竞争对手 在职场上,想要获取成功,单靠自己的力量是不可能的,因为一个人的力量是有限的,要学会借力,懂得借他人智慧,为自己所用,方能抵抗竞争对手,获取最终的胜利;剧中的芈月非常善于借力,在诸国争褚,秦国内乱之际,懂得借助义渠君之力回到秦国,进而平定秦国内乱,儿子嬴稷也成功登基为王;自己也就成为史上第一个太后—宣太后。
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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  • 职场生存法则 你必须要懂!
    每到 7-9月份,就是大学生毕业找工作的高峰期,到时将会有大批的毕业生将进军职场,想了解新人们如何在职场中快速成长的吗?下面就为大家总结职场新人的入门忠告及生存法则,让你快速融入工作甚至得到晋升。 1、永远不要说I do not know 不要碰到你不懂的事情就直接说你不知道,我们现在处于互联网时代,没有你不知道的事情,只有你不想了解的事情,只要你肯学,没有什么是不可能的! 2、懂得经常向上级汇报 大家都知道,每个公司的老板、上司都是非常忙碌的,有些忙于开展业务、有些忙于处理公司的其他事情等,这个时候你就应该多主动,每天积极汇报工作情况,主动寻求支持和帮助; 3、不要越俎代庖 作为新人,积极热情是很重要,这样也可以更快地融入集体,但有些事情就不能过于积极了,例如自做主张的就帮别人做事,不但没有表扬,还会让人嫌弃哦; 4、低调处事 即便你以前在学校多牛逼,在这个公司,你毕竟是新人,要虚心请教、学习、凡事不可以过于张扬,低调处事; 5、别让情绪左右你 在职场,无论遇到什么事情,都要及时调整好自己的清晰,不可以过度开心、过度伤心、不然你就会被人拿住把柄,严重的话,会直接丢了这份工作; 6、用数据说话 用数据说话时最能体现你工作能力的。不能什么事情都说“我以为”、“我认为”,我们要根据数据来做出正确的判断; 7、不妄加评论 俗话说得好:“有人的地方,就有是非”,办公室就是是非之地,总有一些人喜欢在背后在讨论别人,而你作为职场新人,碰到这种情况,千万不要趟这个浑水,最好保持沉默,不妄加评论,不然吃亏的肯定是你; 8、别把自己当成最聪明的人 意思就是你要在该表现精明的时候精明,该装傻的时候装傻,切勿做那只出头鸟,真正聪明的高手,都是大智若愚的; 9.不要吝啬对别人的赞美 如果你身边真的有那么一些人是比较优秀的,你除了多跟他们接触学习以外,不要吝啬对他们的赞美,无论什么人,都有小小的虚荣心,适当的赞美他人,别人也会对你有好感; 10.加强自身的心理素质 职场上有时会发生一些突发事情,如果你自身的心理素质不够强,不但不能帮忙解决问题,还有可能影响整件事的发展;
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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  • 欢乐颂职场法则,你真的都看懂了吗?
    相信大家最近都被国产都市剧《欢乐颂》刷屏了,讲述的是五位性格迥异的职场佳人同住一楼,互相交集而又各自精彩的生活故事。看完让大家大呼过瘾,剧中的很多道理都与职场生存法则不谋而合,将现实中刀光剑影的职场较量刻画的入木三分。 上司只看你的工作表现 不问原由 剧中的关雎尔出于好心,帮助一名生病的同事完成手头上剩下的工作,结果工作出现了错误,虽然出错的部分是同事负责的,但却将所有责任推在关雎尔身上,自己不但要背黑锅,还要接受上级的批评,因此上级不关心这期间发生了什么事情,只关注工作最后的结果;这点是一定要记住的; 远离办公室恋情 现实中,很多公司也明确表示禁止办公室恋情,因为办公室会影响工作的开展,就像剧中的邱莹莹和白主管,最后闹得不可开交,最后双双离职。 懂得管理情绪 在职场上,没有人有责任为你的坏脾气买单,因此更要学会控制自己的情绪,才不会别人牵着鼻子走,如果你所有的情绪都被别人看的一清二楚,那么你的职场发展肯定会受到阻碍; 遵守游戏规则 职场如同江湖,一入江湖必守规矩,不给他人留后路,自会食其恶果,要知道,职场上无人关心对错,只关注利与弊。 正确的工作责任心 剧中关雎尔帮助生病同事完成工作,后来工作结果出现问题,被上级责怪,非常委屈,她认为她只是帮助同事,别人的错误不应由自己承担,但这样的想法是错的,正确的责任心不是只将工作完成,而是需要对工作中的所有结果负责。工作最后经过你的手出了错误,责任就在于你。 机遇与风险并存 剧中的樊胜美贪图眼前安逸,凡事随波逐流,不敢担当有所作为,始终也无法成为公司的核心人物,同样也失去了向上发展的机会; 不凭主观判断工作 很多事情不能靠自己的主观意识去判断,用“我觉得...”来总结工作,而是要用数据来说话,在还没有弄清事情的来龙去脉的时候,不可以轻易下结论; 人脉资源是基础 积累人脉资源是非常重要的一件事,开拓交际圈子,同时掌握行业动向,就像剧中的曲筱绡, 为了去结识更多在未来能够帮助她生意的新伙伴们,即便已经通宵好几天,累到不行了,依旧前往赴约。 看完欢乐颂职场法则,是不是更加觉得这部戏非常不错呢?职场如同战场,你必须要能从中悟出道理,这样才能轻松玩转职场,有空可以多看看职场励志故事、文章、电影等!希望以上内容对你有帮助!
    知页简历 | 2020-04-27 18:08:09
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