应届生求职时最担心的面试无法通过，但很多刚踏出校园，并且完全没有工作经验的童鞋在面试时都不知道应该要注意什么?导致面试屡屡失败，今天小编就为大家详细解析下应届生面试时究竟要注意哪些问题，从而提高面试成功率?

　　(一)淡化面试的成败意识

　　小刘是一名程序员，觉得自己各方面都比其他人优秀，所以觉得自己肯定可以通过，谁知道，面试官问了一个他从没有听过的问题，顿时就傻眼了，不知所措，情绪非常失落，当面试官再问其他问题时，他已经无法从刚才的失败中走出来，无心作答，最终面试失败;

　　小编在这里提醒各位应聘者，一定要淡化面试的成败意识，拥有“不以物喜，不以己悲”的超然态度，这样才会处变不惊，如果一心只想成功，万一有意外出现，就会像上面介绍的那位同学一样，惊慌失措，最后弄得一败涂地;

　　(二)保持自信

　　保持自信是非常重要的一点，这样才能让面试官看到你最完美的以免，保持自信的你，能在面试中适中保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力，最终取得胜利;

　　(三)保持愉悦的精神状态

　　保持愉悦的精神状态能够充分的反应出一个人的精神面貌，没有一个面试官，喜欢看到求职者一脸颓废，萎靡不振的样子，相反，如果你在面试过程中，一直保持愉悦的精神状态，无论是面部表情还是语言描述，都能给人一种很舒服、很有激情、很有活力的感觉，可见，面试中一定要注意保持一种愉悦的精神状态。

　　(四)注意树立对方意识

　　通常来说，面试时总会让大家感觉自己是处于被动的地位，而面试官处于主动地位，一般都是面试官问，然后你来作答，正是因为这样，你就更应该注意树立对方意识，要尊重对方，比如面试官问一些比较难回答的问题时，不要一下在在脸上露出难看的表情，甚至抱怨面试官。而树立对方意识也不是让你一味地逢迎对方，看他脸色说话;其次就是在面试时，不要一直以第一人称“我”去描述。例如老是提到“我”的水平、“我”的学识、“我”的文凭、“我”的抱负、“我”的要求等，这样会给面试官觉得你目中无人，太过自我，因此要尽量减少“我”字的使用;最好是要有耐心，不要抢话，等面试官提问了，你再回答，而不是自己说个不停，不但影响大家的时间，还会给被人留下不好的印象;面试完时，记得跟面试官说声“谢谢”和“再见”，以表尊重;

　　(五)面试语言要简洁流畅

　　面试是有时间限制的，不然不会要求你在某个点到，因为每个时间点都有对应的人过来面试，因此在面试时，进可能做到不说废话，一语中的，同时，在描述时，要有逻辑性、条理性、说话语速、语调要控制好，这样对方才能听懂你在说什么，否则就会给面试官留下非常不好的印象，导致面试失败;

　　(六)不要紧张

　　估计有些应聘者明明在面试前已经做好了充足的心理准备，结果一看到面试官，心里就紧张起来了，也有些童鞋是在面试过程中遇到“卡壳”时，也会立刻变得紧张起来，那如何解决这两种紧张情况呢?首先，我们要先分析造成紧张心理的原因，一般来说，之所以会紧张会由于你的卑怯心理和求胜心切而造成的，因此，在面试前，应该去掉卑怯心理，确立“大家都差不多，我的水平与其他人一样”的意识，这样一来，你的紧张情绪就会减少一大半，随着面试的进行，就渐渐进入佳境，不会在紧张了;当你遇到“卡壳”而紧张时，不妨抱着“能取胜则最好，不能胜也无妨”的态度，这样的话，你的紧张情绪会渐渐缓解，甚至有可能出现“柳暗花明又一村”的境界哦;

　　(七)仪态大方，举止得体

　　这就是对你的仪表、言行举止做出规定，例如女生不要浓妆艳抹、男生不要戴戒指、留长头发等，否则会给考官留下很坏的印象。当你入座时，不要出现晃腿、玩笔、摸头、伸舌头等小动作，一来让面试官觉得你很幼稚，不正经，二来就会对你接下来的面试造成影响，因为面试官是戴着有色眼镜看你。所以，穿着打扮应力求端庄大方，对于女生可以化个淡雅的职业妆，而男生的话，可以将自己的头发整理好一点，皮鞋擦得干净些，给考官考官自然、大方、干练的印象。

　　面试时该注意的地方小编就给大家介绍到这里，希望大家引起重视，很多时候，就是因为你没有注意到这些问题，导致面试屡屡碰壁，从而影响自己的就业，对于应届生来说，更应该在面试前了解更多的注意事项，提高面试成功率，找到适合自己的好工作!

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